第四十五章不自量力的挑战
刘志军转头对马建国吩咐说:“建国,问题找到了,组织人手,按规程儘快检修液压泵。至於许念安同志.....”
刘志军看向许念安,想直接说“临时工的事,我原则上同意了”,可他说话时发觉,除了赵、李等,维修班的其他师傅也都凑了过来,都在看著他和许念安。
其中,有人点头表示对许念安的认同,但也有人眉头微蹙,显然仍有顾虑。
刘志军乾咳一声,止住了话音。
他作为分管设备的副厂长,深知用人不能单凭一时表现,尤其维修班这种技术核心部门,团队融洽和老师傅的认可同样重要。
此刻若自己匆忙拍板,怕是会引来话柄。
刘志军环视了一下围拢过来的维修班骨干,开口说:“许念安同志的表现,大家都看到了。关於他进维修班当临时工的事,是由老陈推荐,我原则上也觉得可行。”
“不过,咱们维修班是个集体,最终用不用,怎么用,也得听听你们几位老师傅的意见。都说说看吧。”
刘志军这话既给了陈师傅面子,肯定了许念安的能力,也体现了对维修班现有人员的尊重。
眾人都因为刘副厂长尊重自己的意见,而觉得脸上有光,准备畅所欲言。
赵大刚作为班里的技术尖子之一,性子比较直,看了看许念安,嘿嘿一笑:
“刘厂,这小伙子刚才那手確实漂亮,观察细,脑子活,不像有些人只会按本本办事的人。咱维修班就缺这种能钻进去,能动脑筋的人,我老赵觉得行。”
马建国脸上有些掛不住,赵大刚和李为民这两个老傢伙,平日里就看不上他,这会儿竟然直接当面讽刺他。
马建国刚想开口。
孙建业推了推眼镜:“刘厂,赵师傅说得在理,小许同志刚才表现是不错。不过,咱们维修班面对的设备成百上千,光会看个液压泵恐怕还不够全面。”
“临时工名额就一个。咱厂子弟,像机修车间的王振华,他父亲是咱厂工会的王副主席,那孩子也在机修车间锻炼小半年了,一直想来咱们维修班,技术和积极性都不错,也正等著呢。”
“小许同志毕竟是外面来的,对厂里设备、规矩都不熟,是不是.....再考察考察?”
孙建业提了一个有背景的竞爭者,虽然是在向刘志军施压,但刘志军也不得不考虑这点,甚至还得感谢孙建业的提醒。
刘志军不动声色,继续把话语权留给其他几位师傅。
见没人说话,李为民开口了:“建业的话,考虑得是周全。”
“不过,咱们招人,首要看这人是不是这块料,有没有灵性。刚才小许同志表现出来的观察力,分析能力还有那股子沉得住气的劲儿,都表明他是干维修的好苗子,这比单纯会拧多少螺丝更重要。”
“厂里子弟有厂里子弟的好处,但外面来的,说不定也能带来新思路。老陈的为人和技术,咱们都清楚,他肯推荐,说明这小伙子人品技术都过得去。我觉得,可以给个机会。”
李为民在班里威望很高,他这一表態,分量很重。
眾人的意见很清楚。
赵大刚和李为民明显倾向於许念安,而孙建业则代表马建国的立场,持保留態度。
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还有其他两三个师傅,则有些犹豫,看看刘志军,看看马建国,最后又看看许念安,拿不定主意。
刘志军看著议论纷纷的眾人,眉头微不可察的皱了一下,听起来,各有各的道理,而且王振华的事他也略有耳闻,確实是工会王副主席打过招呼的。
刘志军不想把事情搞得太复杂,但这事得服眾。
思忖间。
一个穿著新工装,身材微胖,脸上带著几分傲气的年轻人从车间另一边快步走了过来,正是王振华。
他显然是听到了风声特意赶过来的。
“刘厂好,马班长,各位师傅。”王振华嗓门洪亮的打招呼。
最后目光落在许念安身上,眼里带著明显质疑和不服气:“听说维修班来了位高手,把咱厂老师傅都头疼的冲床问题找著了,真厉害啊,不知道我有没有这个荣幸,也跟著学习学习?”
马建国暗自一笑,立刻添油加醋:“振华来了,正好。刘厂,您看,这.....小许同志能力突出,振华呢,是咱厂自己人,基础扎实,也积极要求进步。”
“可这名额只有一个,確实难办。要不.....咱们搞个公平的技术比试?让两位年轻人都亮亮本事,谁能力强,谁上。这样选出来的人,大家都没话说,也更能服眾。”
“大家觉著呢?”
马建国说的公平,但心里觉得刚才许念安有运气成分,现在他面对的王振华熟悉厂里的各种机器,比他这个外来户有优势,这比试,王振华胜率更高些。
刘志军看了看许念安,又看了看跃跃欲试的王振华,眼睛一亮,这倒是个解决问题的好办法。
公开比试,贏的人进维修班,这以后谁也挑不出毛病。
刘志军立刻拍板:“好,就按建国说的,技术比试,题目嘛.....”
刘志军目光在车间里扫视,最终落在旁边一台用於教学演示的老式c620车床的电气控制柜上:
“就它吧。你们两人轮流检查,限时二十分钟,谁能准確找到故障点並说明原因,就算谁贏,我和几位老师傅当场评判。”
这个题目很实际,既考察排查故障的逻辑和动手能力,又考察了电路知识,对两人都比较公平。
比试开始,由王振华先上。
他显然对厂里这种老式车床的电路比较熟悉,打开控制柜后,拿出万用表,按照电路图,从电源、保险、开关、接触器线圈一路测量下去。
动作看著熟练,但明显有些急躁。
这正是此人的性情。
十分钟后,王振华判断故障是控制迴路的一个热继电器触点接触不良。
根据自己发现的问题,王振华进行了简单修復。
不过,重新上电后,工具机竟然无法启动。
王振华瞬时满头见汗,尷尬的瞥了一眼周围在场的眾人,慌乱的继续排查。
不过,时间不等人吶。
刘志军看著手腕上的表,提醒说:“小王同志,还剩三分钟。”
王振华用袖子抹了抹额头上的汗,拿著万用表的手,开始微微发抖。
刘志军看向许念安,想直接说“临时工的事,我原则上同意了”,可他说话时发觉,除了赵、李等,维修班的其他师傅也都凑了过来,都在看著他和许念安。
其中,有人点头表示对许念安的认同,但也有人眉头微蹙,显然仍有顾虑。
刘志军乾咳一声,止住了话音。
他作为分管设备的副厂长,深知用人不能单凭一时表现,尤其维修班这种技术核心部门,团队融洽和老师傅的认可同样重要。
此刻若自己匆忙拍板,怕是会引来话柄。
刘志军环视了一下围拢过来的维修班骨干,开口说:“许念安同志的表现,大家都看到了。关於他进维修班当临时工的事,是由老陈推荐,我原则上也觉得可行。”
“不过,咱们维修班是个集体,最终用不用,怎么用,也得听听你们几位老师傅的意见。都说说看吧。”
刘志军这话既给了陈师傅面子,肯定了许念安的能力,也体现了对维修班现有人员的尊重。
眾人都因为刘副厂长尊重自己的意见,而觉得脸上有光,准备畅所欲言。
赵大刚作为班里的技术尖子之一,性子比较直,看了看许念安,嘿嘿一笑:
“刘厂,这小伙子刚才那手確实漂亮,观察细,脑子活,不像有些人只会按本本办事的人。咱维修班就缺这种能钻进去,能动脑筋的人,我老赵觉得行。”
马建国脸上有些掛不住,赵大刚和李为民这两个老傢伙,平日里就看不上他,这会儿竟然直接当面讽刺他。
马建国刚想开口。
孙建业推了推眼镜:“刘厂,赵师傅说得在理,小许同志刚才表现是不错。不过,咱们维修班面对的设备成百上千,光会看个液压泵恐怕还不够全面。”
“临时工名额就一个。咱厂子弟,像机修车间的王振华,他父亲是咱厂工会的王副主席,那孩子也在机修车间锻炼小半年了,一直想来咱们维修班,技术和积极性都不错,也正等著呢。”
“小许同志毕竟是外面来的,对厂里设备、规矩都不熟,是不是.....再考察考察?”
孙建业提了一个有背景的竞爭者,虽然是在向刘志军施压,但刘志军也不得不考虑这点,甚至还得感谢孙建业的提醒。
刘志军不动声色,继续把话语权留给其他几位师傅。
见没人说话,李为民开口了:“建业的话,考虑得是周全。”
“不过,咱们招人,首要看这人是不是这块料,有没有灵性。刚才小许同志表现出来的观察力,分析能力还有那股子沉得住气的劲儿,都表明他是干维修的好苗子,这比单纯会拧多少螺丝更重要。”
“厂里子弟有厂里子弟的好处,但外面来的,说不定也能带来新思路。老陈的为人和技术,咱们都清楚,他肯推荐,说明这小伙子人品技术都过得去。我觉得,可以给个机会。”
李为民在班里威望很高,他这一表態,分量很重。
眾人的意见很清楚。
赵大刚和李为民明显倾向於许念安,而孙建业则代表马建国的立场,持保留態度。
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还有其他两三个师傅,则有些犹豫,看看刘志军,看看马建国,最后又看看许念安,拿不定主意。
刘志军看著议论纷纷的眾人,眉头微不可察的皱了一下,听起来,各有各的道理,而且王振华的事他也略有耳闻,確实是工会王副主席打过招呼的。
刘志军不想把事情搞得太复杂,但这事得服眾。
思忖间。
一个穿著新工装,身材微胖,脸上带著几分傲气的年轻人从车间另一边快步走了过来,正是王振华。
他显然是听到了风声特意赶过来的。
“刘厂好,马班长,各位师傅。”王振华嗓门洪亮的打招呼。
最后目光落在许念安身上,眼里带著明显质疑和不服气:“听说维修班来了位高手,把咱厂老师傅都头疼的冲床问题找著了,真厉害啊,不知道我有没有这个荣幸,也跟著学习学习?”
马建国暗自一笑,立刻添油加醋:“振华来了,正好。刘厂,您看,这.....小许同志能力突出,振华呢,是咱厂自己人,基础扎实,也积极要求进步。”
“可这名额只有一个,確实难办。要不.....咱们搞个公平的技术比试?让两位年轻人都亮亮本事,谁能力强,谁上。这样选出来的人,大家都没话说,也更能服眾。”
“大家觉著呢?”
马建国说的公平,但心里觉得刚才许念安有运气成分,现在他面对的王振华熟悉厂里的各种机器,比他这个外来户有优势,这比试,王振华胜率更高些。
刘志军看了看许念安,又看了看跃跃欲试的王振华,眼睛一亮,这倒是个解决问题的好办法。
公开比试,贏的人进维修班,这以后谁也挑不出毛病。
刘志军立刻拍板:“好,就按建国说的,技术比试,题目嘛.....”
刘志军目光在车间里扫视,最终落在旁边一台用於教学演示的老式c620车床的电气控制柜上:
“就它吧。你们两人轮流检查,限时二十分钟,谁能准確找到故障点並说明原因,就算谁贏,我和几位老师傅当场评判。”
这个题目很实际,既考察排查故障的逻辑和动手能力,又考察了电路知识,对两人都比较公平。
比试开始,由王振华先上。
他显然对厂里这种老式车床的电路比较熟悉,打开控制柜后,拿出万用表,按照电路图,从电源、保险、开关、接触器线圈一路测量下去。
动作看著熟练,但明显有些急躁。
这正是此人的性情。
十分钟后,王振华判断故障是控制迴路的一个热继电器触点接触不良。
根据自己发现的问题,王振华进行了简单修復。
不过,重新上电后,工具机竟然无法启动。
王振华瞬时满头见汗,尷尬的瞥了一眼周围在场的眾人,慌乱的继续排查。
不过,时间不等人吶。
刘志军看著手腕上的表,提醒说:“小王同志,还剩三分钟。”
王振华用袖子抹了抹额头上的汗,拿著万用表的手,开始微微发抖。